コムスンとグッドウィルの不正認識感覚

★折口会長「不正認識、あんまり考えなかった」（iza）
介護関連の事業を手がけるコムスン。今まで散々介護報酬不正請求やら事業所指定の不正取得を理由に指定取消処分を受けそうになればその事業所を廃業して処分逃れをしたりとか恐ろしいほどの法律の目をかいくぐり一般的な人が思える不正をしまくってきた会社ですが介護サービス事業所の新規及び更新指定不許可処分と言うことでもう許可あたえないし更新もさせないからと言うことでコムスン自体の営業ができなると思いきや、同じくグッドウィル傘下の日本シルバーサービス株式会社に事業を全部移行させて処分逃れをしようとしました。

それでまた厚生労働省から注意を喰らって世間からの評判は更に最悪な目になるは国からも信用されないわでグッドウィルの株価も下がりまくり。

国からお金を騙し取り、偽りの申請で許可を騙し取り、客を騙して・・・と書いていてなんでこの会社が存続できているんだ？と不思議に思える状態ですが上記のグッドウィル会長の話を見ていてもこんな状態ならまた同じ事やるんじゃね？と思えてしまいますね。

今の上層部を丸ごととっかえた方がいいんじゃないかと思うんだが。

上側の問題もあるかもしれないけど急成長で人材教育やら組織作りが追いつかなかった面もあるのでしょうな。やっぱり人を育て組織を固め前に進む為には相応の時間が必要という事じゃまいかと。

そして、やっぱり会社はトップダウンというか上の認識が下の方まで広がってしまうのね、と思える良い例に見えました。現場レベルでルール守れとか方を遵守せよというなら上がまず見本にならねば駄目で。

最後にチャンスを与えてください、と言ってるけどそのチャンスは何度も与えていたんじゃ・・・・日経の紙の新聞でじっくり関連記事も読んだけどなんか感覚がずれている気がしますわな。

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Posted by 封神龍（酒） at 2007年06月09日 17:20 | トらックバック | 【所属カテゴリ： ビジネス3】【コメントについて】【トラッくバックについて】【RSS登録について】

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