フセインが捕まったり広末さんが妊娠したりしているこのご時世、皆様いかが
お過ごしでしょう?
私?私はもう駄目です(笑)
さて本日も戦場から帰ってまいりました。
帰りは飯食って本屋行って。
いきなりipod電源切れやがってな、ビックリしたよ。
本当は飯食ったらどこにもよらず帰る予定だったけど帰りの電車で音楽無しは
寂しい?ので何か読む本を買っていくことにしました。
買ったのは「SOHO domain」、「東洋経済」、「AERA」。
これだけありゃ、帰るまでは持ちます、というか二冊読み終わったぐらいで
家についた。
しかしAERA見てると新聞やテレビだけではあまり聞かない話まで
いろいろ出てますな、イラクの奴とか。自衛隊危険すぎると思うんだけど・・・
「独身持ち家「夢と迷い」」もなかなか、最近女性の購入が増えているそうな。
お金を捨てたくない(家賃ね)とかキャリアウーマンではなく逆に生活を
楽しみたいって方の購入が多いとか。
03新商品の失敗学もおもろい、本当にアテが外れたとかこんなはずでは・・という
のが垣間見える。
「これだけの消費社会になれば商品の多くが短命で失敗に終わるのはやむをえない。
担当者を責めるような企業風土は改善すべきです。ただやみくもの商品を開発
していては同じ過ちを繰り返す。まずは本質的な原因を熟慮することです。
販売力、広告力の弱さを指摘することもあるがそれは本質的敗因ではありません」
だとさ。
>まずは本質的な原因を熟慮することです
これが出来るところは強いよ、だいたいは敗けた事すら気づいていないところが
大半じゃね?
「脳を使い切る技教えます【ビジネスにも生かす斎藤孝】」
アイデアだしのマッピング・コミュニケーションなどなかなか面白い事が書いてます。
会議を元気にする方法とか
五箇条は
・結果の出るテーマを設定
・ネガティブな意見言っているヒマがあったらアイデアだせ
・タイムリミットを決め、必ず何かを決める
・2.3人でブレストする次官を
・「アイデア出した人はやらなくてもいい」事にする
へぇ~×10って感じで学ぶ事、多いかも。
疲弊しきった会議なんぞなんの意味もない。
一番うけたのがAERA一行コピー47連発
電車のつり広告などでおなじみの奴です。
「国連は何もユーエヌのか」
「日本上陸は許さーず」
「まだまだありそな国有化」
「道路公団はフジィの病?」
「戦争に自衛隊はイケン(違憲)」
あたりはうまい!!って思うたね。
★ガッツ石松氏による超簡単インストールデモ
オラクルをインストール・・・・・・・・
★オンライン音楽ストアを簡単に始められるパッケージ型新サービス登場
★NTTドコモ、非接触ICチップを搭載した携帯電話の実証実験を開始
ついに動きはじめましたね、どんどん便利になりますわ~
KDDIもSONYのフェリカ方式採用見たいだし。
★KDDIと日立、接触・非接触に対応したICカード付き携帯電話を開発
★ものは言いよう--米マイクロソフト:「臨時のパッチは予防措置」
人為的ミスなんじゃなかったっけ?
★NECネクサ、2万人規模でも利用可能なグループスケジュールソフト
使いやすいグループウェアを導入したいね。
★DLJ証券の買収は「儲かるから」---楽天の三木谷社長、今後のビジネス拡大に自信
楽天の進撃は止まりません。
★P2P、「ダウンロードは合法」:カナダの著作権監督機関
デバイスに税金かけるのも凄いな、他の国は真似しないように。
★オープンソースは日本のソフトウェア産業に福音をもたらすか
そういやBSDマガジンか何かの座談会かな?
「オープンソースに喰われる仕事するからいけないじゃんね」みたいな事が書いて
あったような。この辺に関しては私も前書いたっけな?
誰もが誰も、PC使えるわけじゃないしプログラム書けるわけじゃないわけで。
更に言えばオープンソースだけでは対応しきれない事例も多々あるでしょうし
十分に仕事になるような、実力があればだけど。
★Windows 2000はセキュリティ面で取り残される?
XP売らないといけないからねぇ~
★Case Study:Yahoo!BBの複雑化する課金体系をさばく新システム
メンテがしやすいシステムはいいね!!!
★東芝、世界最小0.85インチHDDを開発
携帯もハードディスク搭載か、OSも積んでソフトもインストールとかしちゃってウイルスが
流行ったりして・・・・・
★サン、AMDとの提携の狙いは「Windowsのリプレース」
★アクセンス・テクノロジー、RADIUSサーバーソフトウェアと携帯電話の相互接続検証を実施
・・・しかし疲れたな・・・体調も・・・明日病院にでも行って来ようかな・・・
ドクターストップでもかけてもらえた方が楽になる気がする。
明日の朝次第かな・・・・・
帰ってきたらもう元気なのにねぇ・・・社内鬱って奴かね?
ついでに同サイトで紹介するけど
「人事制度以上経営未満の成果主義」
も面白い。
----------------------------------------
現在の日本企業の多くが抱えている問題は、この全体最適の観点から
物事を「判断できる人がいない」ということである。
----------------------------------------
なるほど!!
というか他の記事もかなりいける、考えさせられるものがあります。
本当は、こんなの考えないで現場で仕事に集中したいんやけどね。
寝るべか。
サイン・インを確認しました、 . さん。コメントしてください。 (サイン・アウト)
(いままで、ここでコメントしたとがないときは、コメントを表示する前にこのウェブログのオーナーの承認が必要になることがあります。承認されるまではコメントは表示されません。そのときはしばらく待ってください。)